「労働者」に関する記事

世界にはユニクロ以外の「答え」がある 労働者の視点も忘れるな ~『ユニクロ帝国の光と影』著者・横田増生氏に聞く~

世界にはユニクロ以外の「答え」がある 労働者の視点も忘れるな ~『ユニクロ帝国の光と影』著者・横田増生氏に聞く~

かつてアマゾンジャパンの物流倉庫にアルバイトとして入り込み、知られざる労働環境の実態を『潜入ルポ アマゾン・ドット・コム』(朝日文庫)で初めて明らかにした、フリージャーナリストの横田増生氏。今回のターゲットは、日本の勝ち組企業の代表であるファーストリテイリング(以下ユニクロ)と、それを率いる「カリスマ経営者」柳井正社長だ。2011年3月に発行された『』(文藝春秋)は3万部を超える勢いで、企業ノンフィクションとして久しぶりのヒット作となった。取材を通じた感想などについて、著者に話を聞いた。独自取材で分かっ...

2011/05/18 19:05

関連記事

中国人労働者が日本に戻ってきた 吉野家、中華街など飲食店中心

東日本大震災の影響で数十万人いた在日中国人労働者の帰国が相次いだが、震災から2か月が経過し、再び日本で働く「出戻り」が増えている。ただし、飲食店などのアルバイト接客業が今のところ中心になっ...

2011/05/16 19:44

非正規雇用労働者の労働条件改善 ぶちあげた連合何ができるのか

...すべての労働者の処遇を交渉のテーマとする」と語り、連合として初めて非正規雇用労働者を含め、全労働者の労働条件改善に取り組む考えを示した。実際、連合が非正規労働者を含んだ交渉をするのは初めて。しかし、非正規の分野...

2010/02/04 11:21

ダイキン、是正指導で請負労働者488人を直接雇用

ダイキン工業は2007年12月6日、堺製作所の請負労働者を08年3月1日から直接雇用すると発表した。偽装請負があったとして、07年12月6日朝、大阪労働局から是正指導を受けての措置。対象は同製作所...

2007/12/07 16:40

キヤノン、請負労働者を期間社員で直接雇用

キヤノンは2007年8月29日、同社宇都宮光学機器事業所の請負労働者82人を期間社員として10月1日から直接雇用する方針を明らかにした。同事業所の請負労働者らは違法な偽装請負があったとして栃木労働局...

2007/08/30 17:22

労働者の「敵」か「味方」か ワークシェアリングの素顔

...てきた考え方である。労働者側は、体の良い賃金カットではないかと警戒を強める。ある労組幹部は「正社員の暮らしを守るべき」と、非正規社員切りも致し方ないかのような口ぶりで、「ワークシェアリングは長くはもたない」...

2009/03/10 15:55

関連フォト

世界にはユニクロ以外の「答え」がある 労働者の視点も忘れるな ~『ユニクロ帝国の光と影』著者・横田増生氏に聞く~     不適切な時間外労働が発覚 ワタミの一部店舗     西成の労働者騒動 「派遣もこれぐらい元気持って……」     悪用厳禁!弁護士・向井蘭が教える「労働法の落とし穴」     男女の賃金格差、11年は過去最小 医療・福祉が伸びる    

関連記事

マイワーク労働者も派遣の天引き分の返還求める

2007/09/04 17:22

http://www.j-cast.com/2012/05/18132567.html trim-50-50 http://www.j-cast.com/assets_common/img/common/logo-news.gif 不適切な時間外労働が発覚 ワタミの一部店舗

不適切な時間外労働が発覚 ワタミの一部店舗

...労働者の半数以上の代表者と協定を結ぶ労基法上の手続きを踏まず、店長が従業員の中から代表を指名して、時間外労働の上限時間があらかじめ記載された協定に署名させていた。ワタミフードサービスでは、今後は適切...

2012/05/18 16:02

http://www.j-cast.com/tv/2008/06/19022066.html trim-50-50 http://www.j-cast.com/tv/images/wideshow/tv08-91750_pho01.gif 西成の労働者騒動 「派遣もこれぐらい元気持って……」

西成の労働者騒動 「派遣もこれぐらい元気持って……」

2008/06/19 13:45

http://www.j-cast.com/mono/2012/01/27120255.html trim-50-50 http://www.j-cast.com/mono/images/2011/mono_friday_063.jpg 悪用厳禁!弁護士・向井蘭が教える「労働法の落とし穴」

悪用厳禁!弁護士・向井蘭が教える「労働法の落とし穴」

...をまじえて紹介。 実際にトラブルが起きた場合の対処法も指南する。 日本の法律は意外にも労働者に有利だった!?

2012/01/27 16:17

http://www.j-cast.com/2012/02/23123151.html trim-50-50 http://www.j-cast.com/assets_common/img/common/logo-news.gif 男女の賃金格差、11年は過去最小 医療・福祉が伸びる

男女の賃金格差、11年は過去最小 医療・福祉が伸びる

2011年のパートを除く一般労働者の平均賃金で、男女間の賃金格差が過去最小となったことが、厚生労働省が2012年2月22日に発表した賃金構造基本統計調査(全国)でわかった。11年の男性の賃金...

2012/02/23 15:41

「30代半ば以降の賃下げ」に踏み切るNTTは良心的な会社である

...の賃金が下がるんだ?」と驚いている人も多いようなので、簡単におさらいしておこう。再雇用義務化で大迷惑をこうむる労働者は多いまず、法で人件費の原資を増やすことはできない。事業内容によって、企業が支払える...

2012/05/22 16:00

http://www.j-cast.com/2012/01/27120285.html trim-50-50 http://www.j-cast.com/assets_common/img/common/logo-news.gif 奮闘、「定昇維持」が最大の焦点に春闘 経団連、8年ぶりに「凍結」vs連合「譲れない」

奮闘、「定昇維持」が最大の焦点に春闘 経団連、8年ぶりに「凍結」vs連合「譲れない」

...・凍結も行わざるをえない」と定昇凍結の可能性に言及した。経団連が定昇凍結を春闘方針で明確にしたのは、デフレ不況が問題になった2004年春闘以来8年ぶり。これに対して連合は「労働者の雇用と生活は危機的...

2012/01/27 19:24

すぐに辞める人、しがみつく人 ヘタレなのはどちらか?

...若い世代が長くとどまるメリットは薄れつつある労働者側から見れば、終身雇用というのは慣習であって「60歳まで働き続けます」という契約ではない。企業は勝手にクビにはできないが、従業員は入社当日に辞めたって構わ...

2012/04/11 12:15

http://www.j-cast.com/2012/02/23123205.html trim-50-50 http://www.j-cast.com/assets_common/img/common/logo-news.gif 大阪市職員のメール調査 「プライバシー侵害」なのか

大阪市職員のメール調査 「プライバシー侵害」なのか

...の150人に対して無断で行われたことから、厚生労働省の指針に反するとの指摘も出ている。指針は、労働省(当時)が00年に発表した「労働者の個人情報の保護に関する行動指針」。それによると、労働者をコンピューターなどで監視...

2012/02/23 19:26

http://www.j-cast.com/2012/02/22123020.html trim-50-50 http://www.j-cast.com/assets_common/img/common/logo-news.gif 非正社員の比率35%、過去最高を更新 11年

非正社員の比率35%、過去最高を更新 11年

企業などで働く雇用労働者のうち、パート・アルバイトや派遣社員などの非正規労働者が占める割合は2011年に35.2%となった。前年に比べて0.8ポイント上昇し、非正規の比率は2年連続で過去最高を更新...

2012/02/22 15:57

Powered by newziaトピックス

労働者とは

労働(ろうどう)とは、奴隷制の一形態として人間が肉体や道具を用いて対象にはたらきかけ、人間という動物にとって有用なもの、無用なもの(産業廃棄物など)をつくりだす行為である。<br> また、商品と......

出典:Wikipedia(労働)

関連サイト

東京バーゲンマニア

セール、クーポンから新商品情報まで、その日に使える掘り出しもの情報満載!

東京バーゲンマニア
このページのトップへ