＜テレビウォッチ＞岐阜県の食肉卸小売の「丸明」がさまざまな偽装を行っていた疑惑。昨日（6月26日）、会見した社長はこれまで「従業員がやったこと」としていた牛肉の等級偽装、加工日先延ばし、消費期限切れ肉の混入について、自分の指示だったと認めたという。 もっとも、それは間接的に漏れ聞こえていた話なので、それを公に確認しただけ。新たな、意外性のある「事実」はない。記者は「本当に反省してるのか」と声を荒らげる。裏切られた丸明・飛騨牛ファンの消費者が乗り移ったかのような名演技。それにくらべると、社長はまる...
2008/06/27 13:09
損保各社が加盟する損害保険料率算出機構は2011年10月21日、自動車保険制度の見直しを発表した。それによると、事故を起こして保険料請求をした人は、事故の翌年から等級が3段階下がり、さらに3年間...
2011/10/22 14:22
岐阜県の食肉卸売会社「丸明」に農林水産省などの立ち入り調査が入った。牛肉の等級が規格外のものを「飛騨牛」と偽って販売した疑いが浮上したためで、調査が始まったのは、2008年6月23日だ。通信簿記事...
2008/06/29 08:24
...下旬から発売する。7等級全15種の商品のなかから必ずいずれかが当たるハズレなしのキャラクターくじ。上位4等級には人気キャラクター「鹿目まどか」（インキュベーターの「キュゥべえ」付属）、「暁美ほむら」、「...
2011/08/10 15:24
.../IEC保護等級8(IPX8)相当の防水をはじめ、防塵（ぼうじん）、耐衝撃といった性能をつめこんだ。防水性能は、水深5mで60分まで撮影できるというもので、旅行中の突然の雨、海やプールなどの水場、...
2012/05/01 17:03
...SoftBank SELECTION取扱店とオンラインショップで開始する。お風呂でもiPadでTVが楽しめる おしゃれ・・・ 防水保護等級IPX5に準拠した防水性能をそなえるiPad用ケースで、わずか...
2012/04/29 16:53
...を記録している。今回の「一番くじプレミアム」では、全9等級（18種＋シークレット1種）の商品の中からいずれかが当たる。映画「けいおん！」を題材に、メンバーそれぞれの個性を生かし、細部にまでこだわっ...
2012/03/24 18:53
...に応じ、重要で実践的なポイントを順序だてて紹介するとともに、特に大震災後、大きく変わったマイホーム選びの基準や、建物の耐震性や地盤などのポイントを詳しく解説している。「耐震等級」の最新事情や耐震補強...
2011/11/07 12:17
...によると、切り落とし肉とはいえ、すき焼き肉用の肉と見違えるほど立派だというが、はたしてどんな肉だろうか。近くのターミナル駅のデパ地下で、某県ブランド黒毛和牛（肉質等級4以上）の「肩ロース薄切り すき焼き用...
2012/02/06 15:26
.../IPX8等級の防水性能とIP5X等級の防じん性能、MIL規格準拠の耐衝撃性能を備えるうえ、Android2.3とQualcommのモバイルチップセット「MSM8655」を搭載し、グラフィカル...
2011/07/17 19:17
...大和証券グループ本社と並ぶ位置で、これより一段下は「投機的等級」となってしまう。日本の証券2社を見る格付け会社の目は厳しい今回の格下げにより、野村HDは金融機関同士のデリバティブ（金融派生商品）の取引で100億～...
2012/03/28 11:42
...CDの発売やTVアニメ化（2011年）など幅広い展開を行っている。今回の「一番くじ アイドルマスター」は、5等級全14種＋ラストワン賞の商品の中からいずれかが当たるくじで、杏仁豆腐氏による...
2012/01/25 12:19
...エコポイント」にも対応している。また、住宅性能表示制度の耐震等級においても最高等級の「3」を実現した。プランを50に集約して、工期も着工から竣工まで約2か月に短縮。コストダウンを図ったほか、太陽光発電システム...
2011/05/09 16:26
...をそのままに、「長期優良住宅認定制度」の標準仕様に適合し、「住宅エコポイント」にも対応している。また、住宅性能表示制度の耐震等級においても最高等級の「3」を実現した。プランを50に集約して、工期も着工から竣工...
2011/05/09 11:56
...をイメージしたグッズを中心にA～H賞まで8等級＋ラストハッピー賞がある。また、くじの半券に記載されたID番号入力で当たる「ダブルハッピー賞」では、10人限定で、志倉千代丸さんの直筆サイン入りメタルうー...
2011/11/08 12:56
...がようやく重い腰をあげたとしている。日本経団連は定昇の具体的な見直し策として、（1）仕事・役割に応じて等級を設け、賃金水準の上限と下限を決める （2）暫定措置を講じながら個々人を再格付けする （3）仕事・役割...
2011/12/31 13:00
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